培養(yǎng)中高層管理人才 打造高績效管理團隊 ——記8 月公司組織參加深圳《總裁執(zhí)行模式6.0》培訓活動

            中高層管理者是企業(yè)的核心人力資本和戰(zhàn)略性資源，也是企業(yè)發(fā)展的中堅力量。作為企業(yè)的中高層，是否與決策層有著共同的思維方式和知識基礎，決定了他們是否有能力從全局的利益來思考和處理日常管理問題，進而決定了企業(yè)的管理成效。因此，對企業(yè)中高層的培訓舉足輕重。2021年8月14日，公司特組織中高層管理人員前往深圳參加由中旭教育組織的《總裁執(zhí)行模式6.0》培訓活動。

   本次培訓講師——中旭教育創(chuàng)始人、董事長王笑菲，培訓內容包括危機的思考、引爆企業(yè)利潤、人才進化工程、企業(yè)財稅分享、價值考核的威力等，王笑菲講師根據(jù)自己多年企業(yè)管理實戰(zhàn)經(jīng)驗、結合現(xiàn)代企業(yè)管理理念，采用互動、快樂、幽默、啟發(fā)式的培訓方式，使參培者積極踴躍地參與到問題解答、小組討論、案例分析與游戲活動中。公司參加培訓人員在各個環(huán)節(jié)中團結協(xié)作、勇于爭先，獲得了“冠軍團隊”榮譽稱號。

四天三夜的培訓，理論與實際結合，漸次遞進，節(jié)奏緊湊，環(huán)環(huán)相扣，使參加培訓人員認識了自身的不足、增強了危機意識、提升了學習能力、提高了自身綜合素質。并且參加培訓人員的領悟能力、計劃能力、指揮能力、控制能力、協(xié)調能力、授權能力、判斷能力、創(chuàng)新能力得到了進一步的提升。

  參加培訓人員將學習成果加以整理升華，并在公司進行內訓推行，以此提高整個團隊的管理水平，為更好的工作奠定更加堅實地基礎。我們深信，在全體員工的共同努力下，轉變思維方式，開拓創(chuàng)新，勇于實踐，三君電力必將蓬勃發(fā)展，再創(chuàng)輝煌。